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就业指南:看中国大学生“各显其能”找工作

来源: 发布时间:2014-12-08 作者:
                                     转载自:中原网资讯频道


    “博士,女,大龄,单身,专业窄,马上就要毕业了,但还没有任何工作,卡上只有300元,想问问大家该怎么活?”
  “一回国就变成海带,伤不起。”网友@Lunechang感慨。
  又值一年一度的毕业季,各大高校BBS以及就业论坛上充斥着这样的“吐槽”。
  根据人力资源和社会保障资料统计,2013届中国大学毕业生人数创新高,达到699万,比去年整整多出19万人,被称为“史上最难就业年”。更让大学生们“坐立不安”的是,未来五年高校毕业生数量都将保持在年均700万左右的高位。
  虽然都向往“钱多、活少、离家近”的好工作,但面对史上最难就业年,从入学不久的新生到即将找工作的高年级学生,要么未雨绸缪、要么另辟蹊径,为明年甚至更远未来的“好工作”摩拳擦掌、积极备战。
  山东枣庄学院的刘增福去年本科毕业后,报名参加了大学生志愿服务“西部计划”。在中国,这是一项鼓励大学生建设落后地区的一项计划,一般服务期满两年后在参加公务员考试时可享受加分待遇。
  非名校、无背景的刘增福根本没有考虑“北上广”。如今,他一边在新疆做志愿者,一边准备参加新疆的公务员考试。
  “到西部去,到祖国最需要我们的地方去!”“天涯何处无事业,祖国处处有芳草”……在刘增福的带动下,他的几个师弟师妹纷纷准备“进军”西部。
  目前,中国已有16万名高校毕业生参加了“西部计划”,1万多人扎根西部。
  还有不少毕业生把求职信送出国门。“美国经济开始复苏,机会甚至比国内还多。”已经被谷歌总公司录用,正准备8月份赴美工作的北京大学信息科学技术学院小姚说。和他同专业有十多个同学都将赴美工作。
  这两年,不少北京大学、清华大学、北京邮电大学的计算机应用技术方向学生一毕业就被来校招聘的谷歌、微软、Facebook等海外知名IT公司录取。
  “据我了解,国外IT企业喜欢要中国学生,这与我们中国‘码农’(程序员)勤快、报酬低有很大关系。”小姚坦承。
  北京大学新生小徐属于典型的“未雨绸缪型”,一入学就选了“职业生涯规划”这门公共选修课,着手备战四年后的找工作经历。
  “从SWTO人格分析,到职业选择、近期规划、长远目标,听完一学期的课后一般都学会了如何结合自己的专业做好职业规划。”指着自己制定的50多页《职业生涯规划书》,小徐笑着说,“没办法,入学就惊闻就业难,必须从起跑线上加油啊!”
  如今,中国的许多高校都开设了职业规划和就业指导课程,通过课程教学、实习实践、理论研究、咨询辅导等方式,提高在校学生的职业素养和求职能力。
  “北大已经根据‘80后’‘90后’大学生任职的特点和社会期望,结合各地人才需求和经济发展状况,提出了北大的就业‘家国战略’,倡导‘我回家乡做贡献’和‘到祖国最需要的地方去’。”北京大学就业指导中心主任陈永利说。
  虽然只是新疆师范大学基础教育的大专学生,但赵天秀对未来的职业前景很有自信。炎炎暑热中,她正全力备战6月底开始的新疆特岗教师考试。
  “地点是偏僻了一点,但三年之后,就可以有正式教师的编制了。”赵天秀说,她相信自己能成为一名合格的老师。
  据悉,为化解就业难,继大学生村官、特岗教师岗位之后,今年中国还将开展农业技术推广服务特岗计划试点,选拔一批高校毕业生到乡镇担任特岗人员。
  陈永利建议,应对就业难,大学生们要及早进行职业规划,调整就业期望,以长远的眼光和从容的心境对待社会竞争,形成毕业生流向的多元分布与合理分布。